平台的开创者
分享众多标杆企业的人力资源管理最佳实践

德易仕清洁科技

2026-03-02

客户名称:苏州德易仕清洁科技有限公司

所属行业:制造业

使用范围:全集团(苏州、越南

企业规模:1000+

 

企业简介:

苏州德易仕清洁科技有限公司成立于2013年5月,坐落于苏州市相城区望亭镇智能制造产业园,是一家专注于吸尘器和清洁器具研发、生产、销售及服务的高新技术企业。公司拥有15000平方米现代化厂房与写字楼,产品远销欧美,主要客户为国际知名品牌商和零售商。公司团队年轻化、专业化,管理层均具备硕士、本科以上学历,是一支充满活力与创新精神的高素质经营团队。

 

系统选型背景及挑战

随着企业规模的扩大和业务的国际化,德易仕原有的管理模式逐渐暴露出以下痛点:

跨部门协同效率低:组织架构、人员信息分散于线下表格,难以统一协调;

考勤与薪酬计算繁琐:不同层级、不同用工性质的员工考勤规则复杂,手动统计易出错,薪酬核算耗时费力;

物品管理混乱:办公用品、劳保用品、生产工具等缺乏统一登记与领用流程,库存不清,重复采购与浪费现象严重;

车辆管理低效:车辆调度依赖人工记录,保险、年检、保养等节点常被遗忘,用车记录难以追溯;

合规风险突出:欧美客户验厂对加班工时、薪资福利等有严格要求,传统方式难以快速生成合规的考勤B帐;

管理层决策缺乏数据支撑:缺乏实时、准确的人力数据视图,无法有效分析人员成本与效率。

 

使用模块

组织管理、员工事务管理、考勤假期管理、薪资福利管理、合同管理、流程签核、员工自助(企业微信)、物品管理、车辆管理、考勤B帐(验厂专用)、熵基对接

 

德易仕在选型过程中需支持海外发展,紧扣以下维度进行精准评估:

功能匹配:是否覆盖物品管理、车辆管理、验厂B帐等特色需求;

技术架构:是否具备高可配置性,支持灵活定义考勤规则与薪资公式;

集成能力:能否与企业微信无缝对接,实现移动端自助服务;

实施服务:供应商是否具备制造型企业的成功实施经验;

合规安全:能否满足客户验厂对工时、薪资的审计要求;

成本与ROI:能否通过自动化减少人工成本,提升管理效率。

 

应用价值

国内与越南在考勤、薪资制度方面存在差异,针对国内派驻越南的中层管理人员,福利标准按就高不就低原则执行,因此对系统的扩展性与灵活性提出较高要求。

组织与人员管理规范化

系统梳理了各部门层级关系,实现人员信息统一维护、变动线上执行(如调动、转正、离职),确保数据实时准确,为精细化管理奠定基础。

 

考勤管理自动化,薪酬核算精准高效

灵活定义考勤班次与规则,支持手动/自动排班,员工移动端自助查询考勤。系统自动抓取打卡数据,与薪酬模块联动,一键生成工资,彻底告别手动算薪。

 

物品全生命周期管理,降本增效

从物品申购、入库、领用/借用、归还到库存预警全流程线上化,实时监控库存水平,杜绝浪费与重复采购。供应商信息与合同管理集成,采购记录可追溯。

 

车辆管理透明化,风险可控

统一管理车辆档案、驾驶员资质、保险、年检、违章、维修保养等信息,用车申请线上审批,车辆状态实时更新。系统自动提醒保险续保、年检、保养,避免逾期风险。

 

考勤B帐应对验厂,合规无忧

针对欧美客户验厂需求,系统支持建立独立的B帐数据库,自动从A帐同步数据并按照验厂规则(如直接人员每周加班≤40小时、每天加班≤3小时、周日休息)生成合规考勤记录,确保通过审计。

 

移动自助提升员工体验

通过企业微信集成,员工可随时查看个人档案、考勤、薪酬、合同等信息,发起请假、加班、用车、物品领用等流程;主管可在移动端实时审批,信息透明化,沟通效率大幅提升。

 

数据驱动决策

系统提供多维度人事、考勤、薪酬、物品、车辆报表,帮助管理层实时掌握人力成本、物品消耗、车辆使用效率,为优化资源配置提供有效依据。

 

亮点功能详解

组织与岗位管理

支持多层级组织架构可视化搭建,人员批量调整部门时自动关联权限与岗位信息,确保组织架构动态准确。

 

灵活考勤管理

支持按员工类型(直接/间接/小时工)、工时制度等定义差异化考勤方案,自动生成月考勤汇总,与薪酬模块无缝对接。

 

物品管理全流程

物品清单:分类管理办公用品、劳保用品、生产工具等,实时监控库存,低于预警值自动提示采购。

申购与领用:员工在线提交申请,经审批后自动扣减库存,领用记录可追溯。

借用管理:支持物品借用、归还流程,管理员检查确认后更新状态,确保物品完整与流转清晰。

供应商与合同:集成供应商信息与采购合同,付款进度、合同附件统一管理。

 

车辆管理一体化

车辆档案:记录品牌、型号、车牌、购买日期、状态(空闲/使用中/维修中)等。

驾驶员管理:驾驶证有效期监控,到期自动提醒。

保险/年检/违章/保养:全生命周期记录,系统提前预警到期事项,避免合规风险。

用车申请:员工提交用车申请,审批通过后自动锁定车辆,生成用车记录与统计报表。

 

考勤B帐(验厂专用)

按客户验厂规则自动生成合规考勤数据,支持独立数据库存储,确保原始数据与合规数据隔离,满足审计要求。

 

智能薪酬

支持多工资套(直接/间接/小时工),自定义薪资项目与公式;工资条移动端自动推送,员工自助查询。

 

主动预警

系统对合同到期、试用期到期、考勤异常、物品库存不足、车辆保险/年检/保养到期等关键事项自动推送提醒,帮助管理者及时处理,规避风险。

 

系统部署

移动端集成:通过企业微信登录,实现部门与员工信息双向同步,员工可在手机端完成所有自助操作。

 

数据安全:A帐与B帐分离,B帐独立数据库,确保验厂数据合规且不影响原始数据。

 

可扩展架构:支持后续根据业务发展快速适配新场景(如新增子公司、新业务流程)。

 

总结

苏州德易仕清洁科技有限公司通过引入一体化HR系统,成功解决了制造型企业常见的跨部门协同、物品车辆管理混乱、验厂合规压力大等核心痛点。系统不仅实现了人事、考勤、薪酬的自动化管理,更通过物品管理、车辆管理、考勤B帐等特色模块,全面提升了企业运营效率与合规水平。移动端的集成让员工与管理层随时随地掌握信息,为企业的国际化发展与精细化管理奠定了坚实的数字化基础。